總統大選已經進入倒數階段，但是也不能病急亂投藥阿！
之前總統大選談長照，已經是個挖東牆補西牆的概念，現在苗頭又對準到醫院的護理師上頭，要推動全責護理。
根據新聞文章報導「如果推動「全責護理」，讓醫院把家屬照護病患的工作收回，由增聘經半年到一年時間訓練的照顧服務員，在護士指導下照顧病人，並由健保支付部分經費，就可以解救病患家屬，也可以增加就業機會。」
對！這個概念很好，但是做的到嗎？
想當初老馬選總統，說要將「護病比」改到1:6，有嗎？跳票！
目前推動全責護理的就只有加護病房，為什麼？因為護病比1:2~3，人力充足的情況下當然可以達到全責護理的狀態，但老馬的政策都跳票了，要推動全責護理不如先給充足的護理人力先。
如果全責護理要推動，當然很好，國外也是這樣做，但是國外的醫療保險制度、護理人力、醫療制度與台灣廉價健保、醫療崩壞根本差很大！
第一：健保對「護理」的給付原本就偏低，要請到護理師，本來就已經是挖東牆補西牆的經費。
第二：目前護病比1:8~18都有，所有的臨床護理師根本就是疲於奔命，這還是有家屬的輔助照護下。
第三：醫院曾經有利用補助經費聘請照顧服務員，所有的家屬幾乎瞬間消失，一個照顧服務員照顧20幾床以上的無家屬病人，灌食、翻身、洗澡全都來，根本做不完。
第四：就算「全責護理」這口號不提出，臨床已經幾乎變成是全責照護，今天一提出變成是個既定的規定，也就是強迫臨床人員做超時、超出業務的工作量，想必未來不爆肝都難。
就像當時沒有提出最低工資22K的情況下，報紙上的應徵工作工資都還有3~4萬起跳的，結果一提出22K後，造成什麼結果？全面低薪，降低經濟競爭力。
現在又來一個全責護理，可以想像未來缺乏配套的未來，要有多少的護理人員出走，護師荒又要重來了！
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